രാജാവും മഹാത്മാവും
രാജയും മഹാത്മാ
ചന്ദൻപൂരിലെ രാജാവ് വലിയ ദാതാവും മഹനീയവുമായിരുന്നു, അവന്റെ രാജ്യത്തിൽ എല്ലാവരും സന്തുഷ്ടരായിരുന്നു, എന്നാൽ മതത്തെയും തത്ത്വചിന്തയെയും കുറിച്ചുള്ള ആളുകളുടെ വീക്ഷണങ്ങൾ എന്തുകൊണ്ട് യോജിക്കുന്നില്ല എന്നതിനെക്കുറിച്ച് രാജാവ് വളരെയധികം ആശങ്കാകുലനായിരുന്നു.
ഒരിക്കൽ വ്യത്യസ്ത മതങ്ങളിലെ പ്രബോധകരെ ക്ഷണിച്ച് ഒരു വലിയ മുറിയിൽ എല്ലാവർക്കും ഒരുമിച്ച് താമസിക്കാൻ ക്രമീകരണം ചെയ്തുകൊണ്ട് പറഞ്ഞു, “ഇനി അടുത്ത കുറച്ച് ദിവസങ്ങളിൽ നിങ്ങൾ എല്ലാവരും ഒരുമിച്ചിരിക്കുകയും വ്യത്യസ്ത മതങ്ങളും തത്ത്വചിന്തകളും പരസ്പരം ചർച്ച ചെയ്യുകയും ചെയ്യും. നിങ്ങൾ എല്ലാവരും സമ്മതിക്കുമ്പോൾ, ഞാൻ നിങ്ങളെ ഒരുപാട് സമ്മാനങ്ങൾ നൽകി യാത്രയാക്കാം."
ഇത്രയും പറഞ്ഞ് രാജാവ് അവിടെ നിന്ന് പോയി. കുറച്ച് ദിവസമായി, അവർക്ക് സമ്മതിക്കാൻ കഴിഞ്ഞില്ല. നിങ്ങൾ വലിയ ദാതാവാണെന്ന് ഞാൻ കേട്ടിട്ടുണ്ട്, നിങ്ങൾ എനിക്കും സംഭാവന ചെയ്യുമോ?", മഹാത്മജി പറഞ്ഞു.
"തീർച്ചയായും! നിങ്ങൾക്ക് എന്താണ് വേണ്ടതെന്ന് എന്നോട് പറയൂ? രാജാവ് പറഞ്ഞു. "
രാജ -" അതെ, തീർച്ചയായും നിങ്ങൾ എന്റെ കൂടെ വരൂ. "രാജാവ് അവരെ വെയർഹൗസിലേക്ക് കൊണ്ടുപോയി.
അവിടെ എത്തിയയുടൻ മഹാത്മാജി പറഞ്ഞു, "ഹേ! രാജൻ, നിങ്ങളുടെ ഗോഡൗണിൽ എന്ത് ധാന്യങ്ങളാണ് സൂക്ഷിച്ചിരിക്കുന്നത്, ഇതിനെല്ലാം പകരം ഒരു ധാന്യം മാത്രം വയ്ക്കാത്തതെന്താണ്?"
ഇത് കേട്ട രാജാവ് അൽപ്പം ആശ്ചര്യപ്പെട്ടു, "ഞാനാണെങ്കിൽ ഇത് എങ്ങനെ സാധ്യമാകും? ഗോതമ്പ്, അരി, പയറുവർഗ്ഗങ്ങൾ മുതലായവയ്ക്ക് പകരം ഒരു ധാന്യം മാത്രം സൂക്ഷിച്ചാൽ, പിന്നെ നമുക്ക് എങ്ങനെ വ്യത്യസ്ത രുചിയും പോഷകങ്ങളുമുള്ള ഭക്ഷണം കഴിക്കാൻ കഴിയും, പ്രകൃതി നമുക്ക് ധാരാളം ധാന്യങ്ങൾ നൽകിയപ്പോൾ, അത് എവിടെയാണ് ഉപയോഗിക്കുന്നത്? ഒരു ധാന്യം? "
" കൃത്യമായി രാജൻ, നിങ്ങൾക്ക് വ്യത്യസ്ത ധാന്യങ്ങളുടെ പ്രയോജനം ഒന്നായി മാറ്റാൻ കഴിയാത്തപ്പോൾ, നിങ്ങൾക്ക് എങ്ങനെ വിവിധ മതങ്ങളുടെ ചിന്തകളും തത്ത്വചിന്തകളും ഒന്നിപ്പിക്കാനാകും? ഓരോരുത്തർക്കും വ്യത്യസ്‌തമായ പ്രയോജനങ്ങളുണ്ട്, അവർ കാലാകാലങ്ങളിൽ മനുഷ്യനെ നയിക്കുന്നു.”, മഹാത്മജി തന്റെ പോയിന്റ് പൂർത്തിയാക്കി.
രാജാവ് തന്റെ തെറ്റ് മനസ്സിലാക്കി, മുറിയിലെ എല്ലാ പ്രസംഗകരോടും ക്ഷമാപണം നടത്തി, അവരെ പറഞ്ഞയച്ചു.
സുഹൃത്തുക്കളെ, മുഴുവൻ എങ്കിൽ മനുഷ്യരാശി ഇതേപോലെ ചിന്തിച്ചു, നമ്മൾ ഒരിക്കലും ഇത്രയധികം പുരോഗതി കൈവരിക്കില്ലായിരുന്നു. ഞങ്ങളുടെ ചിന്തകൾ ഞങ്ങളെ അദ്വിതീയമാക്കുന്നു, മാനേജ്മെന്റ് മേഖലയിൽ പോലും, വ്യത്യസ്ത അനുഭവങ്ങളും ആശയങ്ങളും ഉള്ള ആളുകളുള്ള ഒരു ടീം രൂപീകരിക്കാൻ നേതാക്കൾ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. അതിനാൽ എപ്പോഴെങ്കിലും നിങ്ങളുടെ ആശയം മറ്റുള്ളവരുമായി പൊരുത്തപ്പെടുന്നില്ലെങ്കിൽ, പരിഭ്രാന്തരാകേണ്ടതില്ല, പകരം നിങ്ങളുടെ ആശയം മുഴുവൻ ചിത്രത്തിലും എവിടെയാണ് യോജിക്കുന്നതെന്ന് നോക്കേണ്ടത് ആവശ്യമാണ്, മറുവശത്ത്, മറ്റൊരാളുടെ അഭിപ്രായം നിങ്ങളുടേതുമായി പൊരുത്തപ്പെടുന്നില്ലെങ്കിൽ. , എന്നിട്ട് അവനോട് ദേഷ്യപ്പെടുക, ആയിരിക്കുന്നതിനുപകരം, ആ അഭിപ്രായം എവിടെ, എങ്ങനെ ഉപയോഗിക്കാമെന്ന് മനസിലാക്കാൻ ശ്രമിക്കുക.
